ISS CHILE S.A./INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO EL LOA, CALAMA

Hechos

VISTOS: Que en esta causa rol único 2340524426-8, rol interno I-52-2023, del Juzgado de Letras del Trabajo de Calama, y rol ingreso Corte 220-2024, por sentencia definitiva de ocho de mayo de dos mil veinticuatro, se rechazó sin costas el reclamo judicial del artículo 504 del Código del Trabajo, en relación al artículo 340 letra f) del mismo cuerpo legal, que interpuso la empresa ISS Chile S.A. en contra de la Inspección Provincial del Trabajo de El Loa Calama, en relación a la Resolución Exenta N° 001/2023, dictada por el organismo reclamado el 24 de octubre de 2023, que rechazó un recurso de reposición administrativo. El fallo fue impugnado por la reclamante mediante recurso de nulidad fundado en la infracción del artículo 478 letra b) del Código del Trabajo y, en subsidio, por la causal del artículo 477 del mismo cuerpo legal. El pasado treinta de julio se procedió a la vista de la causa, interviniendo la abogada Sofía Rebolledo López y el abogado Leonardo Tapia Rodríguez, quienes alegaron por y contra el recurso, respectivamente. La audiencia quedó registrada en el sistema de audio y la causa, en acuerdo.

Fundamentos

CONSIDERANDO: PRIMERO: Que, en el desarrollo de la primera causal interpuesta, se acusa que la sentencia fue dictada con infracción manifiesta de las normas sobre apreciación de la prueba conforme a las reglas de la sana crítica, particularmente, el principio lógico de razón suficiente. El

Fallo

fallo fue impugnado por la reclamante mediante recurso de nulidad fundado en la infracción del artículo 478 letra b) del Código del Trabajo y, en subsidio, por la causal del artículo 477 del mismo cuerpo legal. El pasado treinta de julio se procedió a la vista de la causa, interviniendo la abogada Sofía Rebolledo López y el abogado Leonardo Tapia Rodríguez, quienes alegaron por y contra el recurso, respectivamente. La audiencia quedó registrada en el sistema de audio y la causa, en acuerdo. CONSIDERANDO: PRIMERO: Que, en el desarrollo de la primera causal interpuesta, se acusa que la sentencia fue dictada con infracción manifiesta de las normas sobre apreciación de la prueba conforme a las reglas de la sana crítica, particularmente, el principio lógico de razón suficiente. El fallo concluyó que no existiría un único empleador entre los sindicatos de la empresa, aserto que se funda en el mero hecho de suscripción de los Convenios Colectivos con empresas de distinto rol único tributario. Acusa la recurrente que a esa conclusión se arriba “porque sí”, sin que se encuentre lo suficientemente fundada al no analizar la prueba rendida en su totalidad y desde la perspectiva de cómo la empresa demandante en los hechos, a pesar de que no existe un único empleador declarado por una sentencia judicial, actúa como tal. Para explicar que en la especie sí existe una unidad económica entre las diferentes empresas del Holding de ISS, el recurso se remite a diversas probanzas agregadas a

Texto Completo (Preview)

Antofagasta, cinco de agosto de dos mil veinticuatro. VISTOS: Que en esta causa rol único 2340524426-8, rol interno I-52-2023, del Juzgado de Letras del Trabajo de Calama, y rol ingreso Corte 220-2024, por sentencia definitiva de ocho de mayo de dos mil veinticuatro, se rechazó sin costas el reclamo judicial del artículo 504 del Código del Trabajo, en relación al artículo 340 letra f) del mismo c