RODRÍGUEZ/SERVICIOS INVERSUB SPA

Hechos

VISTO: En causa Rol ingreso Corte N° 524-2022, que incide en causa RIT N° O-2-2022, caratulada “Rodriguez con Servicios Inversub SpA y otro”, del Juzgado de Letras y Garantía con competencia en Familia y Laboral de Chanco, la parte demandante, deduce recurso de nulidad en contra de la sentencia de 2 de agosto de 2022, dictada por don Guillermo Cofré Rivera, en virtud de la cual se rechazó la demanda en procedimiento de aplicación general por indemnización de perjuicios por enfermedad profesional deducida por dicha parte. Admitido y concedido el recurso anteriormente mencionado y, declarado admisible por esta Corte, se fijó audiencia para su vista, la que se llevó a efecto el día 14 de marzo pasado.

Fundamentos

CONSIDERANDO Y OIDOS LOS INTERVINIENTES: PRIMERO: Que la recurrente interpone recurso de nulidad en contra de la sentencia del Juzgado de Letras y Garantía con competencia en Familia y Laboral de Chanco, de 2 de agosto de 2022, con el objeto de que la Iltma. Corte de Apelaciones, conociendo del mismo, invalide el

Fallo

fallo impugnado y dicte sentencia de reemplazo. Señala la recurrente, con respecto a los hechos que se relacionan con la causal de nulidad que fundamenta el presente recurso, lo siguiente: Que el actor, en calidad de «Buzo intermedio», fue contratado por la empresa Inversub Ingeniería y Servicios SPA, prestando sus servicios para la empresa Australis Mar S.A. Agrega la recurrente que “el trabajador ingresó a trabajar sano”, según consta en Informe de Evaluación Preocupacional, de fecha 24 de octubre de 2017, emitido por la Mutual de Seguridad. Se añade en el recurso que con fecha 25 de octubre de 2018, el demandante recibió́ “Resolución de Incapacidad Permanente Ley 16.744”, en la que se indicó que padecía de una enfermedad profesional, con diagnóstico de necrosis, avascular de cabeza humeral bilateral y se le reconoció un grado de incapacidad de un 45%. Finalmente, se indica que el 3 de abril de 2019, el actor fue despedido, y que “Con fecha 23 de mayo de 2019 se inició́ causa por demanda de tutela de derechos fundamentales, unidad de empleador y cobro de prestaciones laborales ( RIT T-75-2019 Tribunal del Trabajo de Puerto Montt) la cual tuvo como fundamento de hecho el despido del trabajador (tutela por vulneración de derechos “con ocasión” del despido), señalando como derechos vulnerados la discriminación y la indemnidad. ” SEGUNDO: Que la interposición del recurso se fundamenta en la causal del art. 477 inc. 1º del C. del Trabajo, la cual funda en la infracción de lo

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Talca, veintiuno de marzo de dos mil veintitrés.- VISTO: En causa Rol ingreso Corte N° 524-2022, que incide en causa RIT N° O-2-2022, caratulada “Rodriguez con Servicios Inversub SpA y otro”, del Juzgado de Letras y Garantía con competencia en Familia y Laboral de Chanco, la parte demandante, deduce recurso de nulidad en contra de la sentencia de 2 de agosto de 2022, dictada por don Guillermo Cofr