UNIVERSIDAD ADOLFO IBÁÑEZ/INSPECCIÓN COMUNAL DEL TRABAJO DE VIÑA DEL MAR

Hechos

Vistos: En estos autos del Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, por sentencia definitiva de veinticuatro de mayo de dos mil veintidós se rechazó el reclamo interpuesto por la Universida Adolfo Ibáñez en contra de la Inspección Comunal del Trabajo de Valparaíso, manteniendose a firme la Resolución de Multa N° 8370/21/26, de 24 de mayo de 2021, dictada por la Inspección reclamada. En contra de dicho fallo el abogado don Rodolfo Caballero Muñoz, en representación de la reclamada, interpuso recurso de nulidad fundado, como causal princial, en el artículo 478 letra e), en relación con el artículo 459 Nº 4º, ambos del Código del Trabjo, sosteniendo en este caso que la sentencia impugnada rechaza el reclamo omitiendo un análisis de toda la prueba rendida y, en subsidio, en el motivo de nulidad establecido en el artículo 477 de ese mismo cuerpo legal sosteniendo, en este caso, que la sentencia infringe el artículo 67 del Código del Trabajo, vicio que ha influido sustancialmente en lo dispositivo del fallo. Pide el recurrente, en ambos casos, que se anule la sentencia y se dicte la correspondiente sentencia de reemplazo que acoja la demanda, con costas. Con lo oído y, además,

Fundamentos

considerando: Primero: Que reseñando el recurrente la consideraciones vinculadas con la primera causal antes referida, tras consignar los antecedentes de juicio y la sentencia, explicita –en orden a la falta de análisis de la prueba que se reprocha- que el

Fallo

fallo el abogado don Rodolfo Caballero Muñoz, en representación de la reclamada, interpuso recurso de nulidad fundado, como causal princial, en el artículo 478 letra e), en relación con el artículo 459 Nº 4º, ambos del Código del Trabjo, sosteniendo en este caso que la sentencia impugnada rechaza el reclamo omitiendo un análisis de toda la prueba rendida y, en subsidio, en el motivo de nulidad establecido en el artículo 477 de ese mismo cuerpo legal sosteniendo, en este caso, que la sentencia infringe el artículo 67 del Código del Trabajo, vicio que ha influido sustancialmente en lo dispositivo del fallo. Pide el recurrente, en ambos casos, que se anule la sentencia y se dicte la correspondiente sentencia de reemplazo que acoja la demanda, con costas. Con lo oído y, además, considerando: Primero: Que reseñando el recurrente la consideraciones vinculadas con la primera causal antes referida, tras consignar los antecedentes de juicio y la sentencia, explicita –en orden a la falta de análisis de la prueba que se reprocha- que el fallo se limita a decir que al trabajador Pablo Alexis Rodrigo Ramírez no se le concedieron los días de feriado progresivo, como dice la resolución de multa, porque habiendo pedido dos días adicionales por mail estos no le fueron concedidos al no responder dichos correos, gozando sólo 15 días hábiles en ese período, aún no concluido. Seguidamente se detalla la prueba que a juicio de la reclamante no habría sido debidamente analizada lo que, en concreto

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Jbl C.A. de Valparaíso Valparaíso, seis de septiembre de dos mil veintidós. Vistos: En estos autos del Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, por sentencia definitiva de veinticuatro de mayo de dos mil veintidós se rechazó el reclamo interpuesto por la Universida Adolfo Ibáñez en contra de la Inspección Comunal del Trabajo de Valparaíso, manteniendose a firme la Resolución de Multa N° 8370/2