BUSES METROPOLITANA MET BUS S.A./CORREA

Hechos

Vistos: Ante el Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, se substanciaron estos autos RIT O-5068-2019 caratulados “Buses Metropolitana Met Bus S.A. con Correa”, sobre desafuero maternal. Por sentencia de dieciocho de febrero de dos mil veinte se rechazó con costas la demanda. En su contra, la parte demandante interpuso recurso de nulidad, fundado en la causal única del artículo 477 por infracción de ley y pide se anule la sentencia y dicte sentencia de reemplazo que autorice a la demandante a poner término al contrato de trabajo por vencimiento de plazo. Declarado admisible el recurso, se procedió a su vista mediante video conferencia, a la que asistieron los abogados de ambas partes.

Fundamentos

Considerando: Primero: Que la causal fundante del arbitrio deducido es la prevista en el artículo 477 Código del Trabajo, por dictación de la sentencia con infracción de ley que hubiere influido sustancialmente en lo dispositivo del

Fallo

fallo en relación a los artículos 174 y 159 N° 4 del mismo Código. Dice el recurso que las partes se encontraban vinculadas por un contrato a plazo fijo, por las funciones de inspectora de calidad, con vigencia entre 2 de febrero de 2019 a 31 de marzo del mismo año, el que se prorrogó mediante anexo que tuvo vigencia hasta el día 31 de julio del mismo año. Agrega que se solicitó la autorización para desvincular a la actora antes del vencimiento y que el tribunal, argumentando que debía acreditarse la justificación de terminar el contrato a su vencimiento, para descartar que obedeciera únicamente a una discriminación con motivo de la maternidad, rechazó la demanda. En cuanto a la infracción, señala que lo que debe ponderar el juez es el cumplimiento objetivo de la norma laboral, esto es, que efectivamente se trate de un contrato a plazo fijo y que la relación no se haya transformado en indefinida, junto con la manifestación de voluntad del empleador de no perseverar en el vínculo, de manera que la interpretación realizada por la sentenciadora vulnera las normas mencionadas, en atención a que las razones entregadas son ajenas a las señaladas en la ley que resuelve el asunto. El vicio, finaliza, influye sustancialmente en lo dispositivo del fallo, pues sin éste se habría acogido la demanda. Segundo: Que, en el motivo sexto del fallo cuestionado, se consigna, en síntesis, que no está en discusión la existencia de la relación laboral y que la trabajadora fue contratada en vir

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C.A. de Santiago Santiago, veintidós de febrero de dos mil veintiuno. Vistos: Ante el Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, se substanciaron estos autos RIT O-5068-2019 caratulados “Buses Metropolitana Met Bus S.A. con Correa”, sobre desafuero maternal. Por sentencia de dieciocho de febrero de dos mil veinte se rechazó con costas la demanda. En su contra, la parte demandante interpus