AVENDAÑO CABALLERO CON AYCA CANAVIRI

Hechos

VISTOS : I.- De las Partes y sus Apoderados. Que, doña JANNET AVENDAÑO CABALLERO, empleada al decir de su presentación, cédula de identidad N° 26.892.104-4, domiciliada en esta ciudad, calle Ramón Barros Luco N° 2261, patrocinada por el Abogado de la Oficina de Defensa Laboral de Corporación de Asistencia Judicial, don Ricardo Contreras Vera, también su apoderado en juicio, con domicilio y forma de notificación registrado en autos, deduce demanda de despido injustificado o carente de causal conjuntamente con nulidad del despido y cobro de prestaciones e indemnizaciones en contra de doña INGRID AYCA CANAVIRI, Rut N°17.553.047-9, comerciante, con último domicilio conocido en la ciudad de Arica, calle Amador Neghme N°1271, Block O, departamento 401. Esta causa se tramitó conforme al procedimiento de aplicación general, de los artículos 446 y siguientes del Código del Trabajo, asignándole el Rit N° O-252-2024. La demandada, pese a estar legal, valida y oportunamente notificada de la demanda, y de su proveído, no la contestó, trámite que se dio por cumplido en rebeldía. Asimismo, la demandada permaneció rebelde durante toda la secuela del juicio. Con fecha 9 de mayo último, se llevó a efecto la audiencia preparatoria, con la sola comparecencia de la actora, y la ausencia injustificada de la demandada. Se hizo una breve relación de la demanda y se tuvo por contestada la demanda en rebeldía de la demandada; y, donde el llamado a conciliación fracasó por la inasistencia de la demandada. Se determinó en esa audiencia los hechos sustanciales, pertinentes y controvertidos a probar, referidos a la relación laboral entre la demandante y la demandada, las circunstancias del término del contrato de trabajo. Al efecto la parte compareciente ofreció la prueba a rendir y exhibir en la audiencia de juicio. En la audiencia de juicio, celebrada el día 5 de junio en curso, se llevó a efecto la audiencia de juicio, con insistencia de la demandada, donde la parte compareciente incorpo

Fundamentos

CONSIDERANDO : II.- De las Pretensiones y Defensas o Alegaciones de las Partes. A.- De la Demanda del Actor. PRIMERO : Que, doña Jannet Avendaño Caballero, ya individualizada, interpone demanda de despido injustificado o carente de causal conjuntamente con nulidad del despido y cobro de prestaciones e indemnizaciones en contra de doña Ingrid Ayca Canaviri, también individualizada, con costas. Fundamenta su pretensión en que con fecha 5 de abril de 2019 ingresó a prestar servicios personales bajo vínculo de dependencia y subordinación para la demandada, con el objeto de desempeñar funciones de vendedora en el establecimiento de comercio de su propiedad denominado "Almacén A y N", ubicado en calle Ramón Barros Luco N° 2262, de Arica. En cuanto a la jornada de trabajo, dice que tuvo una duración de 45 horas semanales distribuidas de día lunes a viernes de 08:00 a 12:00 horas y de 17:00 a 22:00 horas. Respecto de la remuneración, se estableció un sueldo equivalente al ingreso mínimo mensual; y que,

Fallo

por tanto, para efectos de lo dispuesto en el artículo 172 del Código del Trabajo, aquella ascendía a la suma de $460.000.- Señala que el día 2 de mayo de 2023, la ex empleadora le comunicó que estaba despedida en virtud de lo dispuesto en el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, imputándole inasistencia injustificada, pero sin precisar en la comunicación los días en que se configuró. Ante dicho despido, concurrió ante la Inspección del Trabajo con la finalidad de solicitar una fiscalización por separación ilegal por encontrarse amparada por fuero maternal, lo cual era de conocimiento de la demandada, lo que finalmente dio lugar a que esta se allanara al resultado de fiscalización en cuanto al reintegro a sus labores. Sin embargo, prosigue, en los hechos el reintegro nunca se produjo. Frente a ello, realizó una denuncia por no otorgar el trabajo convenido, declarando la demandada que no tenía donde ubicarle y además que estaba a la espera del resultado de una solicitud de desafuero presentada ante este Tribunal. En efecto, con fecha 14 de junio de 2023 interpuso solicitud de desafuero maternal (causa Rit N° O-166-2023, de este mismo Tribunal) fundada en la causal del artículo 159 N°5 del Código del Trabajo, y al mismo tiempo bajo la causal de "vencimiento del plazo convenido"; y también por el artículo 159 N°6 del Código del Trabajo, esto es, "caso fortuito o fuerza mayor". Dice que la acción deducida fue rechazada por el Tribunal y confirmada por parte de la Corte de Ape

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Procedimiento : Aplicación General Materia : Despido Improcedente Demandante : Avendaño Caballero, Jannet Demandado : Ayca Canaviri, Ingrid Rit : N° O - 252 - 2024.- Ruc : N° 24 - 4 - 0606592 - 4.- ____________________________/ Arica, a veinticuatro de junio del año dos mil veinticinco. VISTOS : I.- De las Partes y sus Apoderados. Que, doña JANNET AVENDAÑO CABALLERO, empleada al decir de su pres