DUVAL/JADUE

Hechos

hechos denunciados y las infracciones a las obligaciones funcionarias y las sanciones administrativas que podría traer aparejada de comprobarse dicho incumplimiento. Dentro de los documentos que obran en la breve investigación, también consta un informe elaborado por George Labbé Lambert, en el cual da cuenta que el día 05 de noviembre de 2023, el supervisor Alan Cabezas Sarno, le informa que al realizar la primera ronda por la escuela Capitán Rebolledo donde cumplía funciones el demandante, este no se encontraba en su puesto de trabajo. Más tarde, es informado por la central de cámaras que el funcionario había llegado a su trabajo a las 23:44 horas, siendo su hora de ingreso a su jornada laboral a las 21:00 horas. Posteriormente, el día 11 de noviembre del mismo año, el supervisor Jorge González, nuevamente informa que al realizar la primera ronda por la escuela Capitán Daniel Rebolledo, a las 21:45 horas, el funcionario Job Duval no se encontraba en su puesto de trabajo, razón por la cual lo llama obteniendo como respuesta que está a solo 15 minutos de la escuela y que le faltaba poco por llegar. Más tarde, a las 23:50 horas, desde la central de cámaras informan de la entrada del demandante al establecimiento, siendo su hora de ingreso las 21:00 horas. Por último, el 25 de noviembre de 2023, el mismo supervisor (Jorge González) informa a su jefatura que el Sr. Duval ingresa a las 23:05 horas a sus labores siendo su hora de ingreso a las 21:00 horas. Dentro de las declaraciones que constan en esta investigación, está la del señor Job Duval, quien aseguró haber avisado a su supervisor Claudio Álvarez que iba a llegar tarde en dos de los tres días señalados debido a que tenía que hacer trámites. George Labbé Lambert aseguró que en esos días Claudio Álvarez no estuvo de turno por lo que no era pertinente avisarle a él de los atrasos. Esto fue confirmado por el propio supervisor de seguridad, en correo electrónico enviado el día 26 de diciembre de 2023, donde conf

Fundamentos

CONSIDERANDO: PRIMERO: Que ha comparecido ante este Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago JOB DUVAL, casado, haitiano, rondin, C.I 23.300.814-1, domiciliado en Calle Hydra 2780, Dpto. 208 D, Puente Alto; interponiendo demanda en procedimiento de aplicación general en contra de la ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE RECOLETA RUT 69.254.800-0, domiciliado en Avenida Recoleta N°2774, Recoleta, representada legalmente por Daniel Jadue Jadue cedula de identidad 9.400.544-2, del mismo domicilio. Detalla que comenzó a prestar servicios para la demandada con fecha 23 de abril de 2015 en funciones de rondín con una jornada de 30 horas semanales Asegura que se le pagaba una remuneración de $619.182 pero que además no se le pagaba gratificación la que debería haber alcanzado los $154.795. Sostiene que fue despedido por la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo con fecha 11 de enero de 2024. Se encontraba de vacaciones que se extendían desde el 31 de diciembre hasta el 22 de febrero de 2024, cuando se produce su despido Los días de atraso que señala la carta de término 5 y 25 de noviembre 2023, lo cual dio aviso al supervisor don Claudio Álvarez que estaba camino al trabajo, el cual le dijo “dale”. Esa fue su respuesta, en las dos oportunidades dio aviso, y no es cierto como lo señala la carta que tuvo con atraso de tres días y uno de ello el día 11 de noviembre de 2023. Expone que el Jefe de Seguridad de la demandada y quien es el que hace el informe de sus ausencias del 5 de noviembre de 2023 fue denunciado por su parte varias veces por actos de discriminación que realizó en su contra. Interpuso un reclamo ante la Contraloría General de la República, por el hecho del despido. Tampoco le consta que se hayan cumplido las formalidades legales del despido a su respecto. Pide que se declare el despido como indebido y se condene a la demandada al pago de indemnización sustitutiva de aviso previo por la suma de $773.977; indemnización por años de servicios por $6.965.793; recargo legal por la suma de $5.573.634; feriado legal de los años 2019 y 2022 por la suma de $1.083.558; feriado proporcional por $290.238; gratificación legal no pagada correspondiente a los últimos 24 meses por $3.715.080. Todo lo anterior, con reajustes, intereses y costas. SEGUNDO: Que la demandada evacuando el traslado expone que es cierto que el demandante fue contratado el 23 de abril de 2015 y en las funciones que enuncia. El actor es considerado para estos efectos, asistente de la educación. Su remuneración era de $571.791 que se desglosa en sueldo base, bonificación de la ley 19.464; asignaciones de alimentación, movilización y bono quinquenios. Sostiene que el actor no ha sido despedido en la fecha que expresa. Afirma que el demandante cumplía una jornada parcial de 30 horas los viernes, sábados y domingos de cada mes, en horario de 21:00 a 07:00 horas. El día 27 de noviembre de 2023, George Labbé Lambert, jefe de la Unidad de Seguridad del Depto. de Educació

Fallo

se declara: Que se rechaza la demanda en todas sus partes, sin costas, por estimarse que ha tenido motivos plausibles para litigar el actor. Regístrese y archívese en su oportunidad. RIT O-911-2024 RUC 24-4-548466-4 Dictada por Eduardo Ramírez Urquiza, Juez Titular del Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago. 2 de 14

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Santiago, treinta y uno de enero de dos mil veinticinco. VISTOS, OÍDOS Y CONSIDERANDO: PRIMERO: Que ha comparecido ante este Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago JOB DUVAL, casado, haitiano, rondin, C.I 23.300.814-1, domiciliado en Calle Hydra 2780, Dpto. 208 D, Puente Alto; interponiendo demanda en procedimiento de aplicación general en contra de la ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE RECOLETA