PEREIRA/RBU SANTIAGO S.A.

Hechos

VISTOS Y

Fundamentos

CONSIDERANDO: PRIMERO: Que comparece don JUAN FRANCISCO PEREIRA ASTORGA, chileno, conductor profesional, cédula de identidad Nº9281.062-3, domiciliado en Lago Villarrica 0461, comuna de La Granja, quien deduce, en procedimiento de aplicación general, demanda laboral por despido injustificado e indebido y cobro de prestaciones, en contra de su ex empleadora, RBU SANTIAGO S.A., sociedad de derecho privado, RUT Nº77.532.096-6, representada legalmente por su gerente general don Hernán Benedicto Berrios Gómez, cédula de identidad Nº14.306.720-3, ignora profesión u oficio, ambos domiciliados en Avda. Santa Clara 301, oficina 7805, comuna de Huechuraba, Región Metropolitana, para que sea acogida, se declare injustificado el despido del que fue objeto y finalmente sea condenada al pago de las indemnizaciones, recargos y prestaciones que se señalan a continuación, de acuerdo a los antecedentes siguientes. Señala que comenzó a prestar servicios para REDBUS URBANO S.A, con fecha 05 de febrero del año 2018, en calidad Conductor en Entrenamiento. Posteriormente, el 14 de marzo de 2018, suscribió anexo de contrato de trabajo, mediante el cual se le contrató como conductor profesional, en dicho documento se estableció que desempeñaría el cargo de conductor profesional de buses de locomoción colectiva urbana de pasajeros en el vehículo que se le asignara, de propiedad o administrado por el empleador. Qu dicho trabajo comprendía todas las labores inherentes y relacionadas con ese puesto o cargo y cualquier otra labor similar que comprende todas las labores inherentes y relacionadas con este puesto o cargo. Refiere que durante el transcurso del mes de agosto del presente año, se le informó que se encontraba a su disposición un anexo de contrato de trabajo, el que no alcanzó a firmar, mediante el cual se había producido una modificación de acuerdo a lo dispuesto en el artículo 4º inciso 2º del Código del Trabajo, siendo la empresa RBU Santiago S.A., quien continuaba como empleador, reconociéndose la antigüedad laboral y demás derechos laborales. Expone que su horario de trabajo estaba sujeto a un sistema de turnos rotativos, de mañana o tarde, distribuidos de lunes a domingo, según el siguiente calendario de días libres posibles por semana: POSIBLE TURNO SEMANAL LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO DOMINGO A Turno Turno Turno Turno Turno Turno Día Libre B Turno Turno Turno Turno Turno Día Libre Turno C Turno Turno Turno Turno Turno Día Libre Día Libre D Turno Turno Turno Turno Día Libre Turno Turno E Turno Turno Turno Turno Día Libre Turno Día Libre F Turno Turno Turno Día Libre Turno Turno Turno G Turno Turno Turno Día Libre Turno Turno Día Libre H Turno Turno Día Libre Turno Turno Turno Turno I Turno Turno Día Libre Turno Turno Turno Día Libre J Turno Día Libre Turno Turno Turno Turno Turno K Turno Día Libre Turno Turno Turno Turno Día Libre L Día Libre Turno Turno Turno Turno Turno Turno M Día Libre Turno Turno Turno Turno Turno Día Libre Dichos turno

Fallo

por tanto, una cuestión aislada en los casi 6 años de relación laboral. cita jurisprudencia. Expresa que, en virtud de lo relatado precedentemente, la demandada le adeuda las siguientes prestaciones: 1.- Prestaciones derivadas del despido injustificado: a) Indemnización sustitutiva del aviso previo, por a la suma de $981.250. b) Indemnización por 6 años de servicio, la suma de $5.887.500. c) Recargo del 80% establecido en la letra c) del artículo 168 del Código del Trabajo, en razón que fue injustificado el despido, la suma de $4.710.000. 2.- Otras Prestaciones: a) Diferencia de remuneración por 25 días del mes de agosto de 2023, ascendente a la suma de $552.583. b) Vacaciones legales y proporcionales, 46,38 días, por la suma de $819.380. c) Intereses y reajustes legales. d) Costas de la causa. Solicita tener por interpuesta la demanda en contra de la demandada, ya individualizada, acogerla inmediatamente en virtud de los antecedentes acompañados, y en definitiva declarar que el despido del que fue objeto es indebido, y en definitiva condene a la demandada al pago de las siguientes indemnizaciones y prestaciones: 1.- Prestaciones derivadas del despido injustificado: a) Indemnización sustitutiva del aviso previo, por a la suma de $981.250. b) Indemnización por 6 años de servicio, la suma de $5.887.500. c) Recargo del 80% establecido en la letra c) del artículo 168 del Código del Trabajo, en razón que fue injustificado el despido, la suma de $4.710.000. 2.- Otras Pre

Texto Completo (Preview)

Santiago, veintiocho de enero de dos mil veinticinco. VISTOS Y CONSIDERANDO: PRIMERO: Que comparece don JUAN FRANCISCO PEREIRA ASTORGA, chileno, conductor profesional, cédula de identidad Nº9281.062-3, domiciliado en Lago Villarrica 0461, comuna de La Granja, quien deduce, en procedimiento de aplicación general, demanda laboral por despido injustificado e indebido y cobro de prestaciones, en cont