BRAVO/ARENAS

Hechos

hechos a probar y las partes rinden sus probanzas, las que serán analizadas de acuerdo con las reglas que impone el artículo 456 del Código del Trabajo. SEXTO: Que son hechos pacíficos en esta causa la existencia de un contrato de trabajo de naturaleza indefinida entre las partes, suscrita con fecha 2 de julio de 2021, así como también las funciones, la remuneración y la jornada de trabajo pactada. Es igualmente un hecho pacífico el pago del feriado legal proporcional que asciende a la suma de $271.553. Análisis y resolución Acción de despido improcedente SÉPTIMO: Carga probatoria. Que, conforme al inciso segundo del número 1 del artículo 454 del Código del Trabajo, en los juicios sobre despido, corresponde al demandado acreditar la veracidad de los hechos imputados en las comunicaciones a las que se refieren los incisos primero y cuarto del artículo 162, sin que pueda alegar en el juicio hechos distintos como justificativos del despido. OCTAVO: Hechos invocados. Que, en cuanto a los hechos que se invocan como justificativos de la causal de despido, según consta en carta de aviso ofrecida e incorporada por el demandado en la audiencia única citada para tal fin, ésta se funda en que, (sic) “…Víctor Alejandro Arenas Santana (…) viene en comunicarle que su contrato de trabajo que tiene con la empresa desde el 2 de julio de 2021, caduca con fecha 7 de mayo de 2024, invocando para este despido el artículo 160 nro. 3 del Código del Trabajo ( la no concurrencia del trabajador a sus labores de trabajo sin causa justificada, sin presentar licencia médica, los días de falta fueron 7-8-9 y 10 de mayo de 2024). Su última licencia médica presentada fue el 30-4-2024 hasta el 6-5-2024. Sus cotizaciones previsionales se encuentran canceladas en las instituciones correspondientes, su finiquito se encuentra a su disposición, comunicarse con la empresa”. En el mismo sentido, como prueba documental, el demandado ofreció e incorporó en audiencia envío por carta certificada a la actor

Fundamentos

CONSIDERANDO: Discusión. PRIMERO: Que se dicta esta sentencia conforme al artículo 501 del Código del Trabajo, una vez finalizada la audiencia de estilo y

Fallo

por tanto se omitirán en ella ciertas exigencias que establece el artículo 459 del Código del Trabajo. SEGUNDO: Demanda. Que comparece Jessica del Carmen Bravo Muñoz, vendedora, domiciliada en rueda pasaje 8 s/n, comuna de Constitución, y, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 162, 16.3, 168, 172, 446 y siguientes del Código del Trabajo, deduce demanda en procedimiento monitorio por despido indebido y cobro de prestaciones contra VICTOR ALEJANDRO ARENAS SANTANA, cédula de identidad 12.237.201-4, comerciante, domiciliados en calle vial Nro. 40, local 3, comuna de Constitución, a fin de que se declare, según argumentos que constan en su presentación escrita: 1. Que el despido del cual ha sido objeto debe ser declarado indebido. 2. Que se condene al demandado al pago de: a. $575.000 por concepto de indemnización sustitutiva de aviso previo. b. $1.725.000 por concepto de indemnización por 3 años de servicio. c. $1.380.000 por recargo del 80% de la indemnización por años de servicio. d. $306.656 por concepto de feriado proporcional devengado entre el 2-7-2023 al 7-5-2024. e. Los reajustes e intereses que en derecho correspondan, o la suma que se determine conforme al mérito del proceso. f. Al pago de las costas de la causa. TERCERO: Reclamo. Que, al proveer la demanda, estimándose, conforme al artículo 500 del Código del Trabajo que los antecedentes aportados por el demandante eran suficientes para emitir un pronunciamiento de plano, se acoge la demanda por reso

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ACTA DE AUDIENCIA ÚNICA PROCEDIMIENTO MONITORIO TRIBUNAL Juzgado de Letras de Constitución FECHA 09 de septiembre de 2024 RUC 24-4-0593192-K RIT M-31-2024 MAGISTRADO Maritza Aldana Cabezas ADMINISTRATIVO DE ACTAS Dalia Urrutia Torres SALA Virtual (zoom) HORA DE INICIO 12:08 horas HORA DE TERMINO 13:08 horas Nº REGISTRO DE AUDIO 2440593192-K-126 DEMANDANTE Jessica Del Carmen B