QUIÑONES/CORPORACIÓN MUNICIPALIDAD DE VALPARAÍSO PARA EL DESARROLLO SOCIAL

Hechos

hechos con relación a los cargos formulados en contra de la señora Quiñones; con posterioridad, pero durante el sumario, solicita a través de otro testigo, la señora Marisol Rojas, volver a prestar declaración, declaración que se fijó para el día 11 de agosto de 2022. En ella, aclara que, a dicha época, estaba sufriendo el mismo trato vejatorio, injusto, y discriminatorio que habría sufrido la señora Quiñones y otros funcionarios, justamente, por acabar la buena relación con su jefatura, la señora Ingrid Fernández. Lo que provocó un ambiente hostil en su contra, sin referirle la palabra, sin otorgarles turnos, entre otras. Señala que la señora Ingrid Fernández, una vez que no se está de acuerdo con ella, toma una conducta de "cancelación", "crucificando" a la persona que opina de manera contraria. Misma situación ocurre con los presuntos actos de hostigamiento en contra de otros 3 funcionarios, quienes, en caso alguno, hacen referencia única a la actora, muy por el contrario, siempre se indica como responsables a un grupo de trabajadores, quienes, justamente, fueron sometidos a sumario y declarados culpables, y que, coincidentemente, no contaban con la gracia de la señora Ingrid Fernández. Que, las pruebas aportadas en la instancia administrativa, son una expresión repetida de un discurso aprendido, puesto que los testigos que declaran en su contra lo hacen siguiendo un mismo relato, compartiendo un componente genérico y vago en sus acusaciones sin que en forma alguna puedan referirse específicamente a hechos y conductas que avalen los cargos. Lo cierto es que el término de la actora fue un acto sistémico brutal en contra de su continuidad laboral, lo cual responde a conductas de acoso laboral y hostigamiento, de las que un grupo de compañeros de trabajo, concertados con su jefatura, han influenciado un sumario administrativo de que la trabajadora sea expulsada de su lugar de trabajo. Agrega la actora que se le adeudan 15 días de remuneración, correspondiente a l

Fundamentos

CONSIDERANDO: PRIMERO: Que la presente causa en Procedimiento Especial por Vulneración de Derechos Fundamentales, se ha iniciado por demanda interpuesta por doña VALENTINA ELIZABETH QUIÑONES GONZALEZ, cédula de identidad N.° 17.473.360-0, chilena, tens, con domicilio en calle Lomas de la Luz 1715, comuna de Valparaíso, en contra de la CORPORACIÓN MUNICIPALIDAD DE VALPARAÍSO PARA EL DESARROLLO SOCIAL, RUT 70.859.400-8, representada legalmente por Eduardo Francisco Riquelme Fuentealba, cedula de identidad N° 11.861.750-9, ignora profesión u oficio o por quienes detenten la facultad contemplada en el artículo 4° del código del Trabajo, ambos domiciliados en Eleuterio Ramírez 455, comuna de Valparaíso, solicitando se declare que la denunciada ha vulnerado gravemente los Derechos Fundamentales de la actora, específicamente en el ámbito de su calidad de víctima en conductas de acoso laboral de la que ha sido objeto, contemplado en el artículo 2 inciso 2 del código del Trabajo, con ocasión del despido, petición a partir de la cual formula otras supeditadas a ella. SEGUNDO: Que la demandante sostiene que comenzó a desempeñarse como técnica en enfermería desde el año 2008 en el SAPU Reina Isabel II dependiente de la Corporación Municipal de Valparaíso para el Desarrollo Social. Es una funcionaria pública con 11 años de experiencia profesional comprobada, manteniendo siempre una conducta intachable y buenas calificaciones, tal como podrá observar en su hoja de vida y calificaciones. No existen reclamos en su contra, muy por el contrario, si existen felicitaciones que destacan su compromiso con el servicio y la buena atención con los pacientes, velando siempre por entregar un buen servicio. Su despido se enmarcó dentro de una persecución sistémica de su jefatura, cual se extendió hacia el procedimiento sumarial que resolvió su destitución. El año 2021, comienzan las diferencias en SAPU, hubo un quiebre de la amistad entre los enfermeros Sra. Ingrid Fernández y Don Boris Cancino, por el remplazo del segundo al cargo de coordinador por la primera, lo que generó un distanciamiento entre algunas personas del equipo, quienes eran muy cercanas a ambas partes, la tensión era palpable en los turnos de trabajo, y, quienes sufrieron las consecuencias fueron aquellos ajenos a la amistad ahora rota, de los enfermeros coordinadores. Dada la deficiente y conflictiva forma de que las relaciones laborales y la coordinación del trabajo fue llevada por la señora Fernández, la actora presentó un reclamo en su contra, la respuesta fue el inició un sumario en su contra, oficializado mediante correo electrónico en el mes de septiembre de 2021. Se le acusó de incurrir de manera reiterada y sostenida en el tiempo de conductas de acoso laboral y hostigamiento en contra de otros funcionarios, en específico, por incurrir en conductas de acoso laboral y hostigamiento en contra de Johan Golott, Karen Silva y Jocelyn Olguín. Con fecha 15 de marzo de 2023 fue notificada mediante cor

Fallo

Por estas consideraciones, disposiciones legales citadas y visto además lo dispuesto en los artículos 1, 2, 420, 432, 485 y siguientes del Código del Trabajo y 1698 del Código Civil, se declara: I.- Se rechaza en todas sus partes la acción de Tutela por Vulneración de Derechos Fundamentales y cobro de prestaciones intentada por doña VALENTINA ELIZABETH QUIÑONES GONZALEZ en contra de la CORPORACIÓN MUNICIPAL DE VALPARAÍSO. II.- Que cada parte deberá soportar sus propias costas. Regístrese, notifíquese en virtud de lo dispuesto en el artículo 457 del Código del Trabajo, hágase devolución de los documentos acompañados por las partes ejecutoriada que se encuentre la presente sentencia, dese copia autorizada a la parte que lo requiera y archívense los antecedentes en su oportunidad. RIT : T-350-2023 RUC : 23-4-0486115-8 Dictada por don Javier Mora Méndez, Juez del Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso.

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PROCEDIMIENTO : ESPECIAL. MATERIA : VULNERACIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES DEMANDANTE : VALENTINA ELIZABETH QUIÑONES GONZALEZ DEMANDADO : CORPORACIÓN MUNICIPAL DE VALPARAÍSO PARA EL DESARROLLO SOCIAL RIT : T-350-2023 RUC : 23-4-0486115-8 Valparaíso, doce de agosto de dos mil veinticuatro. VISTOS, OÍDOS Y CONSIDERANDO: PRIMERO: Que la presente causa en Procedimiento Especial por Vulneración de Der