AFP PROVIDA S.A./INSPECCIÓN COMUNAL DEL TRABAJO PROVIDENCIA

Hechos

hechos controvertidos: El Tribunal, estimando que existen hechos pertinentes, sustanciales y controvertidos, recibe la causa a prueba y fija los siguientes hechos a probar: 1. Respecto de los trabajadores consignados en la multa; existencia de la cláusula contractual individual o colectiva que regule el pago del bono indicado en la multa. No se dedujo recurso de reposición respecto de los hechos controvertidos. Medios de Prueba: LA PARTE RECLAMANTE INCORPORÓ LOS SIGUIENTES MEDIOS DE PRUEBA: Documental: 1. Resolución de multa Nº 1528/23/42 de fecha 31 de octubre 2023. 2. Correo electrónico de la multa anterior de fecha 7 de noviembre 2023. 3. Contrato colectivo de trabajo entre AFP Provida S.A. y el Sindicato Nacional de Trabajadores de Administradora de Fondos de Pensiones Provida S.A. de fecha 22 de enero 2019. 4. Contrato colectivo de trabajo entre AFP Provida S.A. y el Sindicato Nacional de Trabajadores de Administradora de Fondos de Pensiones Provida S.A. de fecha 28 de enero 2021. 5. Contrato colectivo de trabajo entre AFP Provida S.A. y el Sindicato Nacional de Trabajadores de Administradora de Fondos de Pensiones Provida S.A. de fecha 26 de enero 2023. 6. Set liquidaciones de remuneración por los meses de feb y sept correspondientes a los años 2020 a 2023 respecto de la trabajadora Leticia Lagos 7. Set liquidaciones de remuneración por los meses de feb y sept correspondientes a los años 2020 a 2023 respecto de la trabajadora Jacqueline Soto. 8. Set liquidaciones de remuneración por los meses de feb y sept correspondientes a los años 2020 a 2023 respecto de la trabajadora Paola Morimon. 9. Set liquidaciones de remuneración por los meses de feb y sept correspondientes a los años 2020 a 2023 respecto del trabajador Claudio Carrasco. 10. Set de liquidaciones accesorias de remuneración de los meses de febrero 2020 respecto de los 4 trabajadores indicados en la multa. 11. Set de liquidaciones accesorias de remuneración de los meses de Septiembre 2020 res

Fallo

Por estas consideraciones y lo dispuesto en los artículos 1, 3, 10, 11, 420, 446 y siguientes, 454, 456, 457, 459, 496, 500, 501, todos del Código del Trabajo y demás normas legales pertinentes, se resuelve: I. Se rechaza la solicitud de dejar sin efecto la multa 1528/23/42-1. II. Se acoge la solicitud subsidiaria de rebaja de multa, y por tanto se declara que se rebaja la multa 1528/23/42-1 a 50 UTM. III. Cada parte soportará sus costas. Téngase a las partes por notificadas de las resoluciones precedentemente dictadas. Dirigió don Víctor Riffo Orellana, Juez Titular del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago. Se deja constancia que el registro oficial de la presente audiencia, se encuentra grabado en el audio y a disposición de los intervinientes. Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, trece de junio de dos mil veinticuatro.-

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ACTA DE AUDIENCIA DE JUICIO PROCEDIMIENTO RECLAMO FECHA 13 DE JUNIO DE 2024 TRIBUNAL SEGUNDO JUZGADO DE LETRAS DEL TRABAJO LUGAR SANTIAGO SALA 9 RUC 23-4-0531241-7 RIT I-683-2023 MAGISTRADO VICTOR RIFFO ORELLANA ADMINISTRATIVA DE ACTAS ROMINA VASQUEZ VALDES HORA DE INICIO 11:18 HORAS HORA DE TÉRMINO 12:00 HORAS Nº REGISTRO DE AUDIO 2340531241-7-1349-240613-00 Nº CUSTODIA ASI