SOTO/ADMINISTRADORA DE SUPERMERCADOSHIPER LIDER LTDA.
Rol
M-486-2023
Fecha
11 de agosto de 2023
Materia
Cotizaciones del Seguro de Cesantía, Despido injustificado
Resultado
No especificado
Hechos
HECHOS: Registrado en audio. TRASLADO A DEMANDANTE PARA CONTESTAR LA DEMANDA Solicita su rechazo con costas. Argumento registrado en audio. CONCILIACIÓN: Tribunal propone como base de conciliación: 80% de lo demandado. Parte denunciante: Aspira recibir el 100% de lo solicitado en la acción. Parte denunciada: Propone el 50% del total de lo demandado. Se tiene por fracasada la conciliación. HECHOS NO CONTROVERTIDOS: 1.- Existencia de la relación laboral iniciada el 01 de abril de 2003. 2.- Los servicios prestados por el actor en calidad de reponedor vendedor. 3.- El despido del actor ocurrido el 30 de marzo 2023, por la causal de necesidades de la empresa del artículo 161 inciso 1°, del código del trabajo. 4.- El monto de la remuneración del actor a la fecha del despido de $819.080.-. 5.- El finiquito suscrito entre las partes y ratificado por el actor con fecha 12 de abril del 2023 con reserva de derechos. HECHOS A PROBAR: 1.- Los hechos contenidos en la comunicación de despido y efectividad de que ellos constituyen la necesidad de la empresa invocada. 2.- Las circunstancias que hagan procedente la restitución de lo descontado por concepto de cesantía, en su caso monto a restituir. MEDIOS DE PRUEBA: LA PARTE DENUNCIADA OFRECE PRUEBA DOCUMENTAL: 1. Contrato de trabajo suscrito entre la actora y mi representada de 01.12.2013; anexo 01.10.2022; 2. Finiquito de la actora de 12.04.2023. 3. Carta de despido del actor de fecha 30.03.2023 y aviso a la Inspección del Trabajo de 30.03.2023. 4. Formulario Descripción de Puestos versión junio 2020 para Operador de Tienda 5. Presentación del cargo operador de tienda, elaborado por Walmart Chile. 6. Plan de mejoras del cargo de operador de tienda, elaborado por Walmart Chile. 7. Presentación del cargo operador de tienda, generado por Walmart Chile de septiembre de 2021. 8. Insertos noticias implementación operador de tienda. 9. Presentación nuevas formas de trabajo por acuerdo con sindicato Federación Walmart añ
Fallo
Por estas consideraciones y visto lo dispuesto en los artículos 161, 162, 173, 454 N°1 inciso 2° del Código del Trabajo se declara: I.- Que se hace lugar a la demanda presentada por Cristian Vidal Luengo, en representación de LUIS ARMANDO SOTO SOTO, en contra de la ADMINISTRADORA SUPERMERCADOS HIPER LTDA., representada por KAREM GRACE ORTIZ CARRILLO, todos ya individualizados, en cuanto se condena al demandado al pago de la suma de $2.702.964, por concepto de incremento legal del 30%, sobre la indemnización por años de servicios, y a la suma de $631.024, por concepto de restitución de lo descontado por el empleador, por concepto de seguro de cesantía. Las sumas, antes señaladas, deberán pagarse con más los reajustes e intereses que contemplan los artículos 63 o 173 del Código del Trabajo, según corresponda. II.- Que habiendo sido totalmente vencida la parte demandada, se condena al pago de las costas, regulándose las personales en la suma de $500.000.-. Regístrese y archívese. Quedan los intervinientes notificados personalmente, por estar presentes en la audiencia. Dictada por don RODRIGO HERNAN VERA GARCÍA, Juez Destinado del Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción. Se deja constancia que el registro oficial de la presente audiencia, se encuentra grabado en el audio y a disposición de los intervinientes.
Texto Completo (Preview)
ACTA DE AUDIENCIA DE CONTESTACION, CONCILIACION Y PRUEBA PROCEDIMIENTO MONITORIO (Audiencia efectuada de manera semi presencial) FECHA 11 de agosto 2023 Registro de audio remoto 6 RUC 23-4-0484755-4 RIT M-486-2023 MAGISTRADO RODRIGO HERNAN VERA GARCIA ADMINISTRATIVO DE ACTAS Denys Luis Fernández Bustos HORA DE INICIO 11:21 horas HORA DE TERMINO 12:18 horas Nº REGISTRO D
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