CASTILLO/EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA.

Hechos

hechos como no discutidos. Registro de Audio 2340484890-9-1333-230615-00-02 HECHOS A PROBAR: Existiendo hechos sustanciales, pertinentes y controvertidos, el tribunal recibe la causa a prueba y fija los siguientes hechos a probar. Registro de Audio 2340484890-9-1333-230615-00-03. 1. Efectividad de haber existido una relación laboral entre el actor y la demandada principal. En la afirmativa: a) Fecha de inicio y termino de la relación laboral, b) remuneraciones pactadas, conceptos y cuantías de las mismas, c) Lugar de los servicios prestados y jornadas de trabajo desempeñadas por el actor 2. Razones o

Fundamentos

motivos por los cuales el acto dejó de prestar servicios para su empleadora. Hechos y circunstancias. 3. Cumplimiento por parte de la empleadora de las formalidades que el artículo 162 del código del trabajo exige para proceder al despido de un trabajador. 4. Efectividad que el actor haya prestado servicios bajo vinculo de subcontratación para la demandada solidaria/subsidiaria COMPAÑÍA CERVECERÍAS UNIDAS S.A. En la afirmativa: a) Fecha de inicio y término de la relación laboral. 5. Efectividad que la demandada solidaria/subsidiaria haya hecho uso del derecho a la información y/o retención que le otorga la ley. No existiendo observaciones, el Tribunal tiene a firme los puntos de prueba precedentes. MEDIOS DE PRUEBA PARTE DEMANDANTE: Esta parte procede a ofrecer e incorporar la siguiente prueba: a) Documental: Registro de Audio 2340484890-9-1333-230615-00-04 1. Reclamo administrativo formulado ante la Inspección Provincial del Trabajo de Arica N°1501/2023/283, de fecha 1 de marzo del año 2023. 2. Acta de comparendo de conciliación celebrado ante la Inspección Provincial del Trabajo de Arica, de fecha 16 de marzo del año 2023. 3. Anexos de contrato de trabajo, de fecha 2 de octubre del año 2022. 4. Finiquito y transacción de contrato de trabajo, de fecha 6 de marzo del año 2023. 5. Liquidaciones de remuneraciones correspondientes a los meses de diciembre del año 2022 y febrero del año 2023. El Tribunal tiene por ofrecida, rendida e incorporada la prueba documental de la parte demandante. b) Confesional: Esta parte solicita se haga efectivo el apercibimiento legal del articulo 454 N°3 del código del trabajo, atendido la inasistencia de la demandada principal EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA., representada legalmente por don CRISTIAN CARVALLO AHUMADA. Se deja constancia en autos que no compareció don CRISTIAN CARVALLO AHUMADA en representación de empresa EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA, la cual está notificada legalmente, por lo que se estima pertinente aplicar la presunción del articulo 454 N°3 del código del trabajo. Registro de Audio 2340484890-9-1333-230615-00-05 c) Exhibición de documentos: En cuanto a la demandada principal EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA., se solicitó bajo el apercibimiento del articulo 453 N°5 del código del trabajo, la exhibición de los siguientes documentos: 1. Contrato de trabajo con el demandante de autos. 2. Registro de asistencia de la demandante de autos correspondiente a los meses de enero y febrero de 2023. En cuanto a la demandada solidaria/subsidiaria COMPAÑÍA CERVECERÍAS UNIDAS S.A, también bajo el apercibimiento del artículo 453 N°5 del código del trabajo, se le solicitó la exhibición de los siguientes documentos: 1. Contratos civiles, comerciales o de cualquier naturaleza jurídica celebrados con la empresa EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA. Se deja constancia en autos que tanto la parte demandada principal EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA., como así mismo la demandada solidaria/subsidiaria COMPAÑÍA CERVECERÍAS UNIDAS S.A, no exhibi

Fallo

fallo y sentencia en este juicio. Arica, catorce de julio del año dos mil veintitrés VISTO Y OIDO: Registro de Audio 2340484890-9-1333-230615-00-06 PRIMERO: Que, ante este juzgado de letras del trabajo de Arica, se inició causa RIT M-102-2023, en la cual don ALAN CRISTOPHER CASTILLO CASTILLO, cédula de identidad N°16.118.888-3, empleado, domiciliado en calle Goya N°151, de la comuna de Arica, dedujo demanda laboral en procedimiento monitorio por despido injustificado o carente de justificación legal en contra de su ex empleador EMBALAJE Y LOGÍSTICA LTDA, RUT N° 76.023.952-6, representada legalmente por don CRISTIAN CARVALLO AHUMADA, cédula de identidad N°14.111.481-6, desconoce profesión u oficio, ambos domiciliados en calle Pirita N°12450 galpón 4, comuna de Antofagasta, y en forma solidaria/subsidiaria en contra de COMPAÑÍA CERVECERÍAS UNIDAS S.A, RUT N°90.413.000-1, representada legalmente por don PATRICIO JOTTAR NASRALLAH, desconoce profesión u oficio, cédula de identidad N°7.005.063-3, ambos domiciliados en Avenida Santa María N°830, comuna de Arica. Que, el actor pide que en definitiva, se declare su despido como injustificado o carente de causal legal, ordenándose a las demandadas a pagar las siguientes prestaciones laborales: 1. Por concepto de indemnización sustitutiva de aviso previo la suma de $710.749.- 2. Lo anterior, con los reajustes e intereses legales, de conformidad a lo dispuesto por la ley. 3. Además, que se les condene a las costas de la causa. SEGUNDO

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ACTA AUDIENCIA - SENTENCIA PRESENCIAL FECHA Arica, 14 de Julio del 2023 RIT M-102-2023 RUC 23-4-0484890-9 MAGISTRADO HERNAN VALDEVENITO CARRASCO ADMINISTRATIVO DE ACTAS Andrea Sepúlveda Molina SALA 2 CARATULADO CASTILLO/EMBALAJE Y LOGÍSTA MATERIAS Despido injustificado Indemnización sustitutiva de aviso previo Otras Indemnizaciones Prestaciones HORA DE INICIO 10:39 HORA DE TERMI