ALMONACID/ULLOA

Hechos

hechos: 1.- No asistir el empleador a audiencia remota de conciliación, en forma personal o por intermedio de mandatario o apoderado, sin causa justificada, el día 08/08/2022 a las 11:30 horas, habiéndose verificado que el empleador fue citado bajo apercibimiento legal el 01/08/2022 mediante correo electrónico remitido a la casilla registrada por el empleador en la página web de la Dirección del Trabajo personal@cormupa.cl, para asistir a audiencia de conciliación a través de plataforma teams lo anterior respecto de la parte reclamante doña Berta Elena Anabalón Aguayo, rut 9.461.692- 1. 2.- No Exhibir Toda La Documentación Exigida Que Deriva De Las Relaciones De Trabajo, Requerida Para El 05/08/2022, Específicamente Contrato De Trabajo, Comprobante De Pago De Remuneraciones Periodo 01/03/2004 Al 25/09/2021, Planillas De Cotizaciones Previsionales Periodo 01/03/2004 Al 25/09/2021, Registro De Asistencia Periodo 04/03/2021 Al 25/09/2021. Lo Anterior Respecto Del Reclamante Doña Berta Elena Anabalón Aguayo Rut 9.461.692-1. Se señala como enunciados de las infracciones y como supuestas normas infringidas: “No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo” en relación con los artículos 29 y 30 del DFL N° 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, y 5 incisos 3°, 7 y 10 en relación con el artículo 506 del Código del Trabajo.”; y “No exhibir toda la documentación para efectuar la conciliación” en relación con los artículos 31 y 32 del DFL N° 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Se sanciona a la empleadora a pagar el equivalente a 1,11 IMM, que a la fecha de la constatación de la infracción equivale a $286.198 (doscientos ochenta y seis mil ciento noventa y ocho pesos), y a 2 IMM que a la fecha de la constatación de la infracción equivale a $515.672 (quinientos quince mil seiscientos setenta y dos pesos). Solicita se deje sin efecto la multa cursada atendido que se ha incurrido en error de derecho. En lo relativo a no comparecer a ci

Fundamentos

fundamentos de hecho y de derecho que expone. Expone que según consta de la Resolución de Multa N° 3995/22/20, de fecha 08 de agosto de 2022, la fiscalizadora doña Valentina Soledad Oyarzo Montenegro, señala que constata los siguientes hechos: 1.- No asistir el empleador a audiencia remota de conciliación, en forma personal o por intermedio de mandatario o apoderado, sin causa justificada, el día 08/08/2022 a las 11:30 horas, habiéndose verificado que el empleador fue citado bajo apercibimiento legal el 01/08/2022 mediante correo electrónico remitido a la casilla registrada por el empleador en la página web de la Dirección del Trabajo personal@cormupa.cl, para asistir a audiencia de conciliación a través de plataforma teams lo anterior respecto de la parte reclamante doña Berta Elena Anabalón Aguayo, rut 9.461.692- 1. 2.- No Exhibir Toda La Documentación Exigida Que Deriva De Las Relaciones De Trabajo, Requerida Para El 05/08/2022, Específicamente Contrato De Trabajo, Comprobante De Pago De Remuneraciones Periodo 01/03/2004 Al 25/09/2021, Planillas De Cotizaciones Previsionales Periodo 01/03/2004 Al 25/09/2021, Registro De Asistencia Periodo 04/03/2021 Al 25/09/2021. Lo Anterior Respecto Del Reclamante Doña Berta Elena Anabalón Aguayo Rut 9.461.692-1. Se señala como enunciados de las infracciones y como supuestas normas infringidas: “No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo” en relación con los artículos 29 y 30 del DFL N° 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, y 5 incisos 3°, 7 y 10 en relación con el artículo 506 del Código del Trabajo.”; y “No exhibir toda la documentación para efectuar la conciliación” en relación con los artículos 31 y 32 del DFL N° 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Se sanciona a la empleadora a pagar el equivalente a 1,11 IMM, que a la fecha de la constatación de la infracción equivale a $286.198 (doscientos ochenta y seis mil ciento noventa y ocho pesos), y a 2 IMM que a la fecha de la constatación de la infracción equivale a $515.672 (quinientos quince mil seiscientos setenta y dos pesos). Solicita se deje sin efecto la multa cursada atendido que se ha incurrido en error de derecho. En lo relativo a no comparecer a citación de la Dirección del Trabajo cita el artículo 30 del DFL N° 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, y expone que con fecha 08 de agosto de 2022, remite correo electrónico a correos de la Inspección del Trabajo, señalando: “Estimada Srta. Tamara. Junto con saludar, informar que recién en conversación telefónica con la Sra., Valentina, nos indica que no había recibido la documentación de la Fiscalización 802. A lo cual le indicamos que si enviamos todos los antecedentes (pero era en relación a la fiscalización 773) y que incluso la Sra., Martinic de Remuneraciones Cormupa asistirá a la mediación, a lo cual se dio cuenta que no había recibido el correo de conección, por lo tanto llamo al sr., Cáceres, quien le informo que el reclamo

Fallo

Por estas consideraciones, y visto lo dispuesto en los artículos 503 y siguientes del Código del trabajo y 29, 30, 31 y 32 del DFL N°2 del año 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, se resuelve: a) Que se rechaza el reclamo interpuesto con fecha 05 de septiembre de 2022, interpuesto por la CORPORACIÓN MUNICIPAL DE PUNTA ARENAS PARA LA EDUCACIÓN, SALUD Y ATENCIÓN AL MENOR en contra de la INSPECTORA PROVINCIAL DEL TRABAJO DE MAGALLANES, y por consiguiente se mantiene la multa impuesta en Resolución N° 3995/22/20, de fecha 08 de agosto de 2022. b) Que se condena en costas a la reclamante. RIT I-52-2022 RUC 22-4-0426303-3 Notifíquese, regístrese y archívese. Dirigió la audiencia y dictó sentencia don IVAN MAURICIO PEREIRA ARRIAGADA, Juez Suplente del Juzgado de Letras del Trabajo de Punta Arenas.

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Punta Arenas, once de octubre de dos mil veintidós. VISTOS, OÍDOS Y TENIENDO PRESENTE: PRIMERO: Que con fecha 05 de septiembre de 2022, comparece doña PATRICIA ALEJANDRA JARA ROJAS, abogada, cédula de identidad N°8.185.995-7, en representación, de CORPORACIÓN MUNICIPAL DE PUNTA ARENAS PARA LA EDUCACIÓN, SALUD Y ATENCIÓN AL MENOR, persona jurídica de Derecho Privado, RUT N°70.931.900-0, ambos con