PÉREZ/PARÍS ADMINISTRADORA LIMITADA

Hechos

HECHOS A PROBAR X · OFRECE PRUEBA DEMANDANTE X · OFRECE PRUEBA DEMANDADA X · OBEREVACIONES A LA PRUEBA X · DICTACION DE SENTENCIA X Se deja constancia que la presente audiencia se lleva a efecto mediante vídeo conferencia a través de plataforma zoom. Delega poder. El Tribunal tiene presente para todos los efectos procesales la delegación de poder conferido a la abogada doña María Roda Estrada. Relación demanda Contestación de demanda Conciliación: El Tribunal fija como base de acuerdo la suma de $970.000.- La demandada ofrece $970.000. La demandante solicita $1.000.000.- No se produce acuerdo. Hechos pacíficos.: 1.- Que entre las partes existió una relación laboral que se inició el 1 de octubre del 2015 2.- Que la relación laboral terminó el 29 de diciembre de 2021 por despido, invocándose la causal del artículo 161 inciso 1 del código del trabajo, esto es, necesidades de la empresa. 3.- Que las partes suscribieron un finiquito ante Notario el 26 de enero del 2022, ocasión en la que la demandada descontó el aporte de empleador al seguro de desempleo por la suma de $ 555.053. 4.- Que la remuneración de la demandante para efectos de indemnizaciones corresponde a la suma de $458.218 Puntos de prueba 1.- Cumplimiento de las formalidades del despido en cuanto a la descripción de los hechos en que se funda la causal en la carta de aviso. 2.- En su caso, hechos en que se funda el despido. Pruebas de la demandada Documental. 1.- Carta de término de contrato de trabajo. Confesional, Comparece doña Jessica Beatríz Pérez Yáñez Pruebas de la demandante Documental. 1. Carta aviso de despido de 29 de diciembre de 2021. 2. Finiquito con Reserva de acciones de 6 de enero de 2022 y suscrito ante notario el 28 de enero de 2022. 3. Comprobante de ingreso de reclamo administrativo 401/2022/221. 4. Contrato de trabajo y anexos. 5. Acta de comparendo de conciliación. Confesional: Esta parte solicita a S.S se cite a absolver posiciones bajo el apercibimie

Fallo

Por estas consideraciones y lo establecido en los artículos 162, 163, 168 173 y 420 y siguientes del código del trabajo ser resuelve: I.- Que se acoge la demanda interpuesta por doña Jessica Beatriz Pérez Yáñez en contra de Paris Administradora Limitada y en consecuencia se declara. 1.- Que entre las partes existió una relación laboral entre el 1 de octubre del 2015 al 29 de diciembre del 2021. 2.- Que la relación laboral terminó por despido fundado en la causal del artículo 161 inciso 1° del código del trabajo. 3.- Que se declara que la aplicación de la causal del artículo 161 inciso 1° del código del trabajo ha sido improcedente, y se condena a la demanda al pago de la suma de $824.793 correspondiente al incremento del articulo 168 letra a) del código del trabajo respeto de la indemnización por años de servicios. 4.- Que se dispone que la demandada deberá pagar a la demandante la suma de $555.053, por concepto de descuento del aporte del empleador al seguro de cesantía II. Que se condena en costas a la demandada regulándose las costas personales en la suma de $ 100.000. Las sumas ordenada pagar deberán serlo con los intereses y reajustes establecidos en los articulo 63 y 173 del código del trabajo según corresponda. Ejecutoriada que sea la presente sentencia, cúmplase lo dispuesto en ella dentro de quinto día y caso contrario certifíquese dicha circunstancia y pasen los antecedentes a la unidad de cumplimiento ejecutivo del tribunal. Dictada por doña KAREN ALFARO LOP

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ACTA DE AUDIENCIA UNICA FECHA 27 DE ABRIL DE 2022 RUC 22-4-0391746-3 RIT M-107-2022 MAGISTRADO KAREN ALFARO LOPEZ ADMINISTRATIVO DE ACTAS PATRICIO SILVA BUZETA SALA 3 HORA DE INICIO 10:59 HORA DE TERMINO 12:10 Nº REGISTRO DE AUDIO 22-4-0391746-3 PARTE DEMANDANTE JESSICA BEATRIZ PEREZ YAPEZ ABOGADO CHRISTIAN ALEGRIA BELLO MARIA RODA ESTRADA PARTE DEMANDADA PARIS ADMINISTRADO