MILLAHUAL/TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L.

Hechos

Visto además lo dispuesto en los artículos 1, 3, 7, 41, 63, 160 N°7, 162, 163, 171, 172, 173, 420, 446 y siguientes, 453, 454, 456, 457, 459 todos los del Código del Trabajo y demás normas legales pertinentes, se resuelve: I. Se acoge la acción de despido interpuesta por DANNY ALEXIS MILLAHUAL ZAMBRANO en contra de la empresa TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. y por tanto se declara que a relación laboral entre las partes extendida entre el 1° de mayo del 2014 y el 25 de junio del 2019, terminó por haber incurrido la empleadora en incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato, según lo dispone el artículo 160 N°7 del Código del Trabajo, en relación al artículo 171 del mismo cuerpo legal. II. Se condena a la demandada TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. a pagar al demandante DANNY ALEXIS MILLAHUAL ZAMBRANO: 1. Indemnización sustitutiva del aviso previo, correspondiente a $696.500 pesos. 2. Indemnización por años de servicio, correspondiente a $3.482.500 pesos. 3. Recargo del 50% sobre la indemnización por años de servicios, correspondiente a $1.741.250 pesos. 4. Feriados legal, correspondiente a $487.549 pesos. 5. Feriado proporcional, correspondiente a $40.629 pesos. 6. Remuneración del mes de junio de 2019, correspondiente a $580.416 pesos. III. Las cantidades señaladas en el punto anterior deberán ser objeto de reajustes e intereses según disponen los artículos 63 y 173 del Código del Trabajo, cuando corresponda. IV. Se acoge la acción de nulidad de despido por no pago de cotizaciones previsionales y por tanto se condena a la demandada TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. a pagar al demandante DANNY ALEXIS MILLAHUAL ZAMBRANO remuneración desde el despido ocurrido desde el 25 de junio de 2019 hasta el pago efectivo de las cotizaciones previsionales adeudadas, a razón de $696.500 pesos mensuales. Para efectos de la convalidación del despido, deberá acreditarse la solución íntegra de las cotiza

Fallo

se resuelve: I. Se acoge la acción de despido interpuesta por DANNY ALEXIS MILLAHUAL ZAMBRANO en contra de la empresa TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. y por tanto se declara que a relación laboral entre las partes extendida entre el 1° de mayo del 2014 y el 25 de junio del 2019, terminó por haber incurrido la empleadora en incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato, según lo dispone el artículo 160 N°7 del Código del Trabajo, en relación al artículo 171 del mismo cuerpo legal. II. Se condena a la demandada TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. a pagar al demandante DANNY ALEXIS MILLAHUAL ZAMBRANO: 1. Indemnización sustitutiva del aviso previo, correspondiente a $696.500 pesos. 2. Indemnización por años de servicio, correspondiente a $3.482.500 pesos. 3. Recargo del 50% sobre la indemnización por años de servicios, correspondiente a $1.741.250 pesos. 4. Feriados legal, correspondiente a $487.549 pesos. 5. Feriado proporcional, correspondiente a $40.629 pesos. 6. Remuneración del mes de junio de 2019, correspondiente a $580.416 pesos. III. Las cantidades señaladas en el punto anterior deberán ser objeto de reajustes e intereses según disponen los artículos 63 y 173 del Código del Trabajo, cuando corresponda. IV. Se acoge la acción de nulidad de despido por no pago de cotizaciones previsionales y por tanto se condena a la demandada TRANSPORTES FLORES ENGRACIAL JAIME AURELIO E.I.R.L. a pagar al demandante DANNY ALEXIS

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ACTA DE CONTINUACIÓN AUDIENCIA DE JUICIO PROCEDIMIENTO ORDINARIO FECHA 21 DE ABRIL DE 2022 TRIBUNAL SEGUNDO JUZGADO DE LETRAS DEL TRABAJO LUGAR SANTIAGO SALA 11 (VIRTUAL) RUC 19-4-0200342-4 RIT O-4561-2019 MAGISTRADO VÍCTOR RIFFO ORELLANA ADMINISTRATIVO DE ACTAS KAREN SCHLOTTERBECK LÓPEZ HORA DE INICIO 13.10 HORAS HORA DE TÉRMINO 13:55 HORAS N° REGISTRO DE AUDIO 1940200342-4-