GONZÁLEZ/WESSER S.A

Hechos

hechos en que se basa el mismo y por tanto carente de justificación. Previas citas legales solicita tener por deducida demanda en juicio laboral en contra de su ex empleadora Wesser S.A., declarando que en la especie ha existido una prestación de servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia, que ha dado origen a un contrato de trabajo, el que terminó por despido injustificado para proceder a su separación, ordenando el pago de las prestaciones siguientes: 1.- Indemnización sustitutiva del aviso previo, ascendente a $500.000.- 2.- Indemnización años de servicios, ascendente a $4.000.000.-, más el recargo de un 30% o, aquella proporción que el tribunal estime de justicia. 3 Diferencias de remuneración por concepto de bono de producción, desde abril del 2020 al 30 de julio del 2021, a un promedio mensual de $20.000, con un monto total ascendente a $300.000.- 4. Diferencia en el pago de gratificaciones por un monto ascendente a $280.000.- 5. Feriado legal proporcional por 20 días ascendente a $342.000.- 6. Descuento de AFC, por un monto ascendente a $845.205.- 7. Reajuste e interés máximo convencional sobre las prestaciones respectivas, y: 8. Las costas de la causa. Que del total de lo demandado debe descontarse la suma de $4.787.337.-, recibidos como anticipo, por lo que el monto global demandado - reconocido este pago- asciende a $2.679.868.- SEGUNDO: Que, la demandada, no obstante encontrarse legalmente notificada, no contestó la demanda en la oportunidad prevista por el artículo 452 del Código del Trabajo precluyendo por ello su derecho a pronunciarse sobre los hechos contenidos en la demanda, aceptándolos o negándolos en forma expresa y concreta como lo señala la norma precipitada. Asimismo, se llamó a los partes a conciliación, la que no se produjo y se recibió la causa a prueba. TERCERO: Que en la audiencia de juicio oral, la parte demandante rindió las siguientes pruebas: I.- Documental: 1.- Carta de término de contrato de fecha 30 de junio 2021. 2

Fundamentos

CONSIDERANDO: PRIMERO: Que ante este Primer Juzgado de Letras de Quilpué compareció doña Berta Margarita González Bugueño, obrera, domiciliada para estos efectos en, Blanco 1041 oficina 72, Valparaíso quien viene en deducir demanda en juicio ordinario laboral de despido improcedente en contra de su ex empleador, WESSER S.A., empresa del rubro industrial, representada legalmente por Hans Wesser Wilkendorf, Gerente, ambos domiciliados en Avenida El Trabajador N°745, Quilpué. Funda su demanda, señalando que ingresó al servicio de la demandada con fecha 11 de marzo del 2013, en calidad de Operadora de Sección Brochas, en la instalación ubicada, Avenida El Trabajador N°745, Quilpué. La remuneración mensual era fija, cuyo monto bruto ascendía a los $500.000-. Desde abril de 2020 y hasta el despido se le dejó de pagar un bono de producción a razón de $20.000.- Su contrato era por tiempo indefinido. Su jornada de lunes a viernes, desde 8:00 de la mañana a las 18:00.- Señala que el día 30 de julio del 2021, fue despedida invocándose el artículo Nº161 inciso 1 “Necesidades de la empresa, derivadas de procesos de modernización y racionalización”. Indica que en la comunicación de despido no se indican los hechos en que se basa el mismo y

Fallo

por tanto carente de justificación. Previas citas legales solicita tener por deducida demanda en juicio laboral en contra de su ex empleadora Wesser S.A., declarando que en la especie ha existido una prestación de servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia, que ha dado origen a un contrato de trabajo, el que terminó por despido injustificado para proceder a su separación, ordenando el pago de las prestaciones siguientes: 1.- Indemnización sustitutiva del aviso previo, ascendente a $500.000.- 2.- Indemnización años de servicios, ascendente a $4.000.000.-, más el recargo de un 30% o, aquella proporción que el tribunal estime de justicia. 3 Diferencias de remuneración por concepto de bono de producción, desde abril del 2020 al 30 de julio del 2021, a un promedio mensual de $20.000, con un monto total ascendente a $300.000.- 4. Diferencia en el pago de gratificaciones por un monto ascendente a $280.000.- 5. Feriado legal proporcional por 20 días ascendente a $342.000.- 6. Descuento de AFC, por un monto ascendente a $845.205.- 7. Reajuste e interés máximo convencional sobre las prestaciones respectivas, y: 8. Las costas de la causa. Que del total de lo demandado debe descontarse la suma de $4.787.337.-, recibidos como anticipo, por lo que el monto global demandado - reconocido este pago- asciende a $2.679.868.- SEGUNDO: Que, la demandada, no obstante encontrarse legalmente notificada, no contestó la demanda en la oportunidad prevista por el artículo 452 del Código de

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Quilpué, treinta y uno de enero de dos mil veintidós. VISTOS, OÍDOS Y CONSIDERANDO: PRIMERO: Que ante este Primer Juzgado de Letras de Quilpué compareció doña Berta Margarita González Bugueño, obrera, domiciliada para estos efectos en, Blanco 1041 oficina 72, Valparaíso quien viene en deducir demanda en juicio ordinario laboral de despido improcedente en contra de su ex empleador, WESSER S.A., emp