JOSEPH/DISTRIBUIDORA LOS RIOS LIMITADA

Hechos

VISTO Y OÍDOS: PRIMERO: Que don MARDOCHEE JOSEPH, trabajador polifuncional, domiciliado en Avenida Argentina N. 2557, de la de la ciudad y comuna de Valdivia, interpuso demanda por Despido Indebido y por Cobro de Prestaciones Laborales, en contra de la empresa DISTRIBUIDORA LOS RIOS LIMITADA., del giro venta y distribución de alimentos para animales, representada legalmente por doña MARCELA DEL PILAR ALBARRACIN VALENZUELA, o por quien sus derechos represente en conformidad al artículo 4° del Código de Trabajo, ignoro profesión u oficio, ambos domiciliados Avenida Pedro Aguirre Cerda N. 242, de la ciudad y comuna de Valdivia. Pidió declarar que si despido fue indebido, debiendo pagar el demandado las siguientes cantidades, más reajustes, intereses y costas: a) Indemnización sustitutiva del aviso previo, $475.260.- b) Indemnización por años de servicio, $1.425.780.-; y c) Incremento contemplado en el artículo 168 letra c) del Código del Trabajo, $1.140.624.- SEGUNDO: Que la demandada contestó por escrito, solicitando el rechazo de la demanda, con costas. TERCERO: Que se llamó a las partes a conciliación, la que no se produjo. CUARTO: Que por la parte demandada, se rindió las siguientes pruebas: Documental: 1. Una fotografía tomada el día 16 de enero de 2021; 2. Una impresión de propaganda de tienda de alimentos por la aplicación de mensajería wathsapp. 3. Contrato de trabajo y anexo; 4. Carta de despido de fecha 18 de enero de 2021 y comprobante de despacho al trabajador. Confesional: Del demandante, bajo apercibimiento legal. Que su domicilio durante el tiempo que trabajó para la demandada era Bombero Clasing y después cambiamos. Que vivía en el mismo lugar de trabajo por 8 meses pero trabajó 3 años. El sábado 16 de enero de 2021 no fue a trabajar porque el viernes 15 pidió permiso porque había cuarentena, porque se trabaja un sábado sí y un sábado no, hizo un intercambio con el otro trabajador. Habló con la jefa para no ir el sábado 16 y cambiar con el otro tra

Fundamentos

considerando la causal de despido invocada y los hechos en que

Fallo

por tanto, se tiene por acreditado que el empleador invocó la causal de despido que señala la comunicación remitida, esto es la contemplada en el artículo 160 N° 3 del Código del Trabajo. OCTAVO: Que la norma legal citada señala que el contrato de trabajo termina sin derecho a indemnización alguna cuando el empleador le ponga término invocando “la falta injustificada, o sin aviso previo de parte del trabajador que tuviere a su cargo una actividad, faena o máquina cuyo abandono o paralización signifique una perturbación grave en la marcha de la obra”. NOVENO: Que los hechos en que se fundó la causal de despido invocada son: “don Joseph Mardochee, fue contratado para prestar servicios en una jornada de lunes a sábados como así lo indica su contrato de trabajo, teniendo a su cargo dentro de otras funciones el manejo de la caja de la empresa la que recibe todas las ventas de las operaciones del negocio, su ausencia sin causa justificada provocó una alteración al normal funcionamiento del negocio, pero lo que hace aun más gravosa esta audiencia es que se comprobó que la falla a su trabajo no fue por un caso fortuito o fuerza mayor, sino que fue para prestar servicios a otra empresa de la competencia en el mismo horario en que debía estar prestando servicios para la nuestra y para lo cual fue contratado”. DÉCIMO: Que la comunicación de despido no señala cuál es el día en que el trabajador habría faltado a sus labores, ni cuál es la grave perturbación que habría significado dicha

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Valdivia, nueve de julio de dos mil veintiuno. VISTO Y OÍDOS: PRIMERO: Que don MARDOCHEE JOSEPH, trabajador polifuncional, domiciliado en Avenida Argentina N. 2557, de la de la ciudad y comuna de Valdivia, interpuso demanda por Despido Indebido y por Cobro de Prestaciones Laborales, en contra de la empresa DISTRIBUIDORA LOS RIOS LIMITADA., del giro venta y distribución de alimentos para animales,