VASQUEZ/ELABORADORA DE ALIMENTOS FRUTALE LTDA.

Hechos

HECHOS PACÍFICOS X FIJA HECHOS CONTROVERTIDOS X DEMANDANTE OFRECE E INCORPORA PRUEBA X DEMANDADA OFRECE E INCORPORA PRUEBA X OBSERVACIONES A LA PRUEBA, PARTE DEMANDANTE X OBSERVACIONES A LA PRUEBA, PARTE DEMANDADA X SENTENCIA x Digitalizaciones: A los escritos presentados por ambas partes, con fecha 23 y 24 de mayo de 2021, se resuelve: Demandante: por digitalizados los documentos. Demandada: por digitalizados los documentos.    Contestación de la demanda: El Tribunal confiere en este acto traslado a la parte demandada y tiene por contestada la demanda interpuesta. Llamado a conciliación: Habiendo el Tribunal llamado a las partes a conciliación, esta no se produce. Fija hechos pacíficos: Atendido que no existe discusión entre las partes, el Tribunal procede a fijar los siguientes hechos pacíficos: 1) Existencia de relación laboral entre las demandantes y la demandada según las fechas de inicios indicadas en la demanda. 2) Que la última remuneración de cada una de las demandantes corresponden a las indicadas en la demanda. 3) Que las demandantes fueron despedidas en las fechas señaladas en la demanda invocándose la causa contemplada en el artículo 161 inciso primero del Código del Trabajo. Fija hechos controvertidos: El Tribunal, estimando que existen hechos pertinentes, sustanciales y controvertidos, recibe la causa a prueba y fija los siguientes hechos a probar: 1) Efectividad de haber ocurrido los hechos señalados en la carta de despido. Medios de Prueba: La parte demandada ofreció e incorporó los siguientes medios de prueba: Documental: 1) Contrato de trabajo de Eliana Vásquez Tovar suscrito con fecha 4 de abril de 2016. 2) Contrato de trabajo de Evelyn Cusi Flores suscrito con fecha 23 de mayo de 2014. 3) Carta de despido de Eliana Vásquez Tovar, de fecha 17 de diciembre de 2020. 4) Carta de despido de Evelyn Cusi Flores, de fecha 17 de diciembre de 2020 5) Correlativos N°s 72860 y 72862, informando de ambos des

Fundamentos

considerando: Téngase a los intervinientes por notificados de las resoluciones dictadas, especialmente de la sentencia dictada en forma íntegra en esta audiencia, de la que se transcribe solo la parte resolutiva sin perjuicio que, en caso de deducirse recurso, deberá ser transcrita en forma íntegra, de acuerdo a lo dictado en el Acta de la Excelentísima Corte Suprema del mes de mayo de 2018. Visto además lo dispuesto en los artículos 1, 3, 5, 7, 446 y siguientes del Código del Trabajo,

Fallo

se resuelve: Demandante: por digitalizados los documentos. Demandada: por digitalizados los documentos.    Contestación de la demanda: El Tribunal confiere en este acto traslado a la parte demandada y tiene por contestada la demanda interpuesta. Llamado a conciliación: Habiendo el Tribunal llamado a las partes a conciliación, esta no se produce. Fija hechos pacíficos: Atendido que no existe discusión entre las partes, el Tribunal procede a fijar los siguientes hechos pacíficos: 1) Existencia de relación laboral entre las demandantes y la demandada según las fechas de inicios indicadas en la demanda. 2) Que la última remuneración de cada una de las demandantes corresponden a las indicadas en la demanda. 3) Que las demandantes fueron despedidas en las fechas señaladas en la demanda invocándose la causa contemplada en el artículo 161 inciso primero del Código del Trabajo. Fija hechos controvertidos: El Tribunal, estimando que existen hechos pertinentes, sustanciales y controvertidos, recibe la causa a prueba y fija los siguientes hechos a probar: 1) Efectividad de haber ocurrido los hechos señalados en la carta de despido. Medios de Prueba: La parte demandada ofreció e incorporó los siguientes medios de prueba: Documental: 1) Contrato de trabajo de Eliana Vásquez Tovar suscrito con fecha 4 de abril de 2016. 2) Contrato de trabajo de Evelyn Cusi Flores suscrito con fecha 23 de mayo de 2014. 3) Carta de despido de Eliana Vásquez Tovar, de fecha 17 de diciembre de 2020. 4

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ACTA DE AUDIENCIA UNICA DE CONCILIACIÓN Y PRUEBA DE PROCEDIMIENTO RECLAMO MONITORIO FECHA 24 DE MAYO DE 2021 TRIBUNAL SEGUNDO JUZGADO DE LETRAS DEL TRABAJO LUGAR SANTIAGO SALA 4° RUC 21-4-0325587-1 RIT M-676-2021 MAGISTRADO MARÍA TERESA QUIROZ ALVARADO ADMINISTRATIVO DE ACTAS BORIS ANTIVERO PINOCHET HORA DE INICIO 10:23 HORAS HORA DE TÉRMINO 12:40 HORAS Nº REGISTRO DE AUDIO 2